“J’exerce depuis plus de 20 ans (voir CV en ligne) dans l’accompagnement pour l’amélioration du management, dans le coaching pour la performance, et pour viser une meilleure motivation et implication des managers et équipes dans les projets de changements. J’organise sur mesure en intra, ou en ateliers interentreprises, des formations dans les domaines de la communication, de la qualité de vie au travail, du management, et du développement personnel à visée personnelle et professionnelle. Le bien-être et la santé des collaborateurs est au centre de mes préoccupations tout en assurant les enjeux stratégiques et de performance de l’entreprise. COMPRENDRE L’HUMAIN...
